@      下层挂牌炎:“牌子上墙”不如“服务上心”

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下层挂牌炎:“牌子上墙”不如“服务上心”

  其次,剔除逐利思维,竖立响答的制度和规定,对挂牌进走收敛和清晰,力求做到“牌责”相反,有多少牌子就必须做多少事情,担多少义务,从制度和规定层面添以局限和规范,从源头上遏制“挂牌炎”。

  牌子在下层正成为被追捧的香饽饽。

  墙上挂牌,正本是为了方便做事群多,清新各做事部分的性质与功能。不光有助于上级部分深入下层接地气,更益地开展做事,也有助于做事群多享福到更多更便捷的服务。但有些部分只是炎衷于挂牌子,铺摊子,实际上并异国首到任何作用,只是成为欢迎检查的“道具”,使挂牌越发成为一栽新的形态主义。

  造成这一表象的主要因为,一方面为了迎检。正如下层干部坦言,“倘若异国那么多检查,下面也不会往挂那么多牌子。”另一方面是下层出于益处考量。每挂一个牌子能够就能方便拿到项现在,或直接拨经费,或配套一些设备和物资。

  这些满墙的牌子,不光使上级部分安下班作留下了痕迹,也让属下单位在各类迎检中顺当过关,甚至还能产生一些经济利润。在如许一栽“上面有请求,下面有动力”的走政生态下,“牌子满墙”在下层成为清除不尽的“牛皮癣”。

  挂牌子本无可厚非,但不及过多过滥。有调查指出,在贵阳市某社区服务中间,走廊墙壁上挂满了来自各单位、体系的牌子,不详数了一下,林林总总达30多块;而湖北荆州市某村,今年5月村委会的墙上统统拆下了86块各类标识牌……

  末了,下层干部要让做事落地,多一些真抓实干,少一些面子工程,真实为群多办益事、办实事。

  文/刘红霞

  据媒体报道,一个只有5名做事人员的下层单位,门口却挂了29块牌子。这可不是由于这个部分的做事人员“能者多劳”,而是现在很多下层单位都存在着“有牌无实”的一栽清新表象。这些地方往往只负责挂牌,却异国响答的功能为当地群多挑供服务。“牌子满墙”成为下层治理清除不尽的“野草”。

  下层单位是直接面向群多的窗口,重在挑供服务,然而一味挂牌子,延迟管理职能,“上墙”不“上心”,隐微与下层治理的要乞降初衷南辕北辙,使下层单位建设陷入了“重管理、轻服务”的误区,成为一栽形态主义。同时,做大量牌子也会无端消耗下层做事经费。

  “只负责挂牌,不挑供服务”,其实是形态主义在下层的下沉和蔓延,而解决的药方仍在“上面”。最先,有关部分答该认识到下层单位所承担的做事义务,积极采取措施,为下层减负,改进做事考核手段,杜绝形态主义的产生。

  总之,牌子再多不如老平民(603883,股吧)的口碑,牌子上墙,不如服务上心。只有下层做事做踏实,平民才能拥有获得感。